【beat365中国官方网站 员工会学术引导部 撰稿】9月24日下午二点，我司在清源二栋会议室召开了2019级新生教学信息员座谈会。来自2019级的27位员工信息员、学院质量监测与评估小组的主要领导和成员出席座谈会并与员工现场交流，付凌云副经理主持座谈会。

座谈会上，付凌云副经理首先明确了召开此次员工座谈会的目的和意义。她指出，本次员工座谈会是教学反馈的一个重要环节，目的是听取员工对教学、管理、服务等各方面的意见和建议，为了进一步改善学习环境和提高管理水平，为员工健康、快乐、高效的学习奠定好的基础。座谈中，各班同学都积极发言、气氛热烈，如实反馈了班级目前的整体学情，学院质量监测与评估小组仔细聆听并做了详细记录仔，同时针对部分共性问题进行了现场解答。

座谈会在平等、轻松、开放的气氛中圆满结束，付凌云副经理最后表示，对员工们提出的意见和建议，学院将进行梳理、研究，尽快的解决，为员工创造更好的学习生活环境。

此次座谈会为学院和员工构建了和谐的交流平台。促进了沟通，增强了了解，对员工管理工作优化提升有着积极的推动的作用。                  

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2019年9月24日